Crozz inleder samarbete för barn och ungas hälsa

Louise Junghahn

Louise Junghahn är en av Crozz två grundare. Sedan 2001 arbetar hon som Executive searchkonsult och rekryterar styrelser, chefer, ledare och seniora specialister till nyckelpositioner i näringslivet och inom offentlig sektor. Hon har vid flera tillfällen utnämnts till ”Topp 50 rekryterare i Sverige".

Barn och ungas hälsa är långt ifrån på topp. Enligt Generation Peps senaste undersökning, Pep-rapporten 2020, är det endast 2 av 10 svenska barn och ungdomar som når den rekommenderade mängden fysisk aktivitet per dag. Aldrig tidigare har det varit så viktigt att engagera sig för att främja rörelseglädje och hälsosamma kostvanor som nu. Crozz blir nu en del av Generation Peps folkrörelse för att inspirera fler barn och unga till en hälsosam livsstil.

Det ligger helt i linje med Crozz värdegrund att bidra till att alla barn och ungdomar i Sverige ska ha möjlighet och viljan att leva ett aktivt och hälsosamt liv. På Crozz är vi övertygade om att får man in vardagsrörelse tidigt i sina liv skapas de bästa förutsättningarna för ett längre och mer hälsosamt liv. Det bidrar i sin tur till att kroppen och hjärnan utvecklas och återhämtar sig på ett bra sätt, vilket naturligtvis är oerhört viktigt för att kunna fungera, lära sig nya saker och prestera för att nå önskade resultat i arbetslivet. För oss på Crozz är det en självklarhet att engagera oss i den här folkrörelsen. Vi vill vara med och bidra, skapa inspiration och motivation varje dag till detta!

Kronprinsessparet är initiativtagare till Generation Pep som funnits sedan år 2016. Tillsammans med bland andra Karolinska Institutet, Folkhälsomyndigheten och 400 andra företag, organisationer och myndigheter arbetar Generation Pep för att skapa en folkrörelse för barn och ungas hälsa.

-Det är jättekul att Crozz väljer att vara med i vår folkrörelse för barn och ungas hälsa. Vi vet att detta är en utmaning som inte en ensam aktör kan lösa utan hela samhället måste kraftsamla, ju fler vi blir desto bättre kan vi jobba för våra barn och unga, säger Carolina Klüft verksamhetschef för Generation Pep.

Kontaktuppgifter vid frågor;
Louise Junghahn / Anna Christiansson
0703-27 27 02 / 070-663 11 83
louise.junghahn@crozz.se / anna.christiansson@crozz.se

Om Generation Pep:
Generation Pep är en icke vinstdrivande organisation som arbetar för att sprida kunskap och skapa engagemang kring barn och ungdomars hälsa. Kronprinsessparet är initiativtagare till Generation Pep som tillsammans med aktörer från hela samhället vill driva ett ambitiöst och långsiktigt folkhälsoarbete med barn och unga i fokus. Läs mer på www.generationpep.se

Mer läsning

Strategi för tillväxt

Strategi för tillväxt

Åsa har sin bakgrund och erfarenhet från flera olika managementpositioner inom commercial och marketing på internationella företag. Det har varit på både produkt- och tjänstesidan och hon har haft förmånen att arbeta med det hon tycker...

läs mer
Utvärdera och rekrytera professionellt till styrelser

Utvärdera och rekrytera professionellt till styrelser

Ägare, grundare, aktieinnehavare, investerare - se till att utvärdera och rekrytera professionellt till era styrelser! Med rätt sammansättning av kompetens , erfarenhet och personliga förmågor i styrelser och ledning skapas bästa utväxling på innovation och...

läs mer
Louise Junghahn – En av Sveriges 50 bästa rekryterare

Louise Junghahn – En av Sveriges 50 bästa rekryterare

Resultatet efter att HR Sverige Bloggen för ett par veckor sen gick ut och efterlyste nomineringar av personer som stod ut inom området rekrytering är nu klart. I mycket stor konkurrens, över 450 nomineringar, placerar sig Louise Junghahn återigen på listan över...

läs mer
Bygg dream team genom att jobba tvärfunktionellt

Bygg dream team genom att jobba tvärfunktionellt

Vill ni bygga dream team som tar företaget mot uppsatta affärs- och verksamhetsmål? Enkelt, börja jobba tvärfunktionellt. Gör ni det redan idag, gå ett steg längre och gör det ännu mer. Låt olika team med styrproffs lyfta varandra, istället för att skapa intern...

läs mer
100-listan räcker ut en hand

100-listan räcker ut en hand

Många företag kämpar hårt. För att kunna fortsätta bedriva sin verksamhet, för att överleva. Nu räcker 100-listan ut en hand och vill hjälpa till. Coronakrisen har utsatt vårt samhälle för prövningar vi inte tidigare sett. Men den har också visat på medmänsklighet och...

läs mer
Framgångsrikt ledarskap vid förändring

Framgångsrikt ledarskap vid förändring

Hur leder vi företag i förändring på bästa sätt för att nå våra långsiktiga verksamhets- och affärsmål? Viktigt är att alltid backa tillbaka till de strategier som är satta. I en föränderlig värld måste man fundera på om befintliga strategier för verksamheten och...

läs mer